Makalah Manajemen Perubahan

Makalah Manajemen Perubahan

           

Pada dasarnya perubahan memang selalu terjadi dan pasti akan selalu terjadi, pimpinanorganisasi baik organisasi harus memiliki kepekaan terhadap perubahan yang terjadi diluar atau di lingkungan organisasi yang dipimpinnya dan mampu memperhitungkan serta mengakomodasikan dampak dari perubahan yang terjadi itu, disamping itu pemimpin organisasi juga dituntut untuk mempunyai keterampilan dan keberanian untuk melakukan perubahan didalam organisasi demi peningkatan kemampuan organisasional untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan. Dilain pihak tidak banyak orang yang suka atau setuju akan adanya perubahan, namun walau begitu perubahan tidak bisa dihindari namun justru haruslah dihadapi serta diimplementasikan agar nantinya organisasi atau perusahaan dapat mengikuti perkembangan zaman dan menuju ke arah yang lebih baik. Karena hakikatnya memang seperti itu maka diperlukan satu manajemen perubahan agar proses dan dampak dari perubahan tersebut mengarah pada titik positif.

Download Word

Author: Zukét

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *